운영절차
일학습병행 운영절차
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01
학습기업 모집 및 지정 - 공단 지역본부ㆍ지사, 지방고용노동관서
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02
학습근로자 모집 및 전담인력 교육 - 학습기업, 한국기술교육대학교
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03
훈련과정 개발 - 학습기업, 공단 과정개발센터
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04
훈련과정 인정 - 고용노동부 본부, 공단 과정개발센터
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05
훈련실시 및 내부평가 - 학습기업, 공동훈련센터
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06
외부평가 - 공단 지역본부ㆍ지사
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07
일학습병행자격증 발급 - 공단
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08
기간의 정함이 없는 근로자 전환 - 학습기업
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전문대재학생단계 학습근로자 선발 절차(세부 일정은 공동훈련센터로 문의)
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1차 선발
학습근로자 신청서 제출|공동훈련센터 내부 서류 심사
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2차 선발
학습기업 면접 | 학습기업 면접 합격 시 최종 선발
P-TECH 학습근로자 선발절차 서류 전형 100%
전문대재학생단계 훈련운영방식(2024년 기준)
학기제 훈련운영
| 운영기간 | 1학기 | 2학기 |
|---|---|---|
| 3~6월 | 9~12월 | |
| 훈련방식 | Off-JT | OJT |
| 훈련장소 | 유한대 | 학습기업 |
P-TECH 훈련운영방식(2024년 기준)
| 운영기간 | 1학기 | 2학기 |
|---|---|---|
| 3~6월 | 9~12월 | |
| 훈련방식 |
Off-JT(토) OJT(월~금) |
Off-JT(토) OJT(월~금) |
| 훈련장소 | 유한대/학습기업 | 유한대/학습기업 |